去年，青岛市技工学校招收7200多名学生，有1251名学生是普通高中、职业高中、职业中专毕业生，还有15名是大专毕业生。而今年技校计划招生6000多人，而实际报名人数则突破了万人，这其中，更有相当一批报考者手中握有大中专毕业文凭。

　　 其实，早在2000年青岛市就出现了取得中专文凭而到技校“回炉”的现象，此后人数不断上升，去年是大中专生“回炉”的高峰。今年技校招生刚刚开始，就有大中专生踊跃报名。

　　 有关人士认为，大中专生“回炉”读技校，从一个侧面反映了企业对技能人才呈现越来越大的需求，这与社会上高级“蓝领”身价暴涨相关。

　　 据调查，青岛市中级技能人才占技术工人总数35％左右，高级工仅占7％左右，高级技师更是只占1.4％，显然高级技能人才严重紧缺。

　　 青岛宏大纺织机械有限公司就是深受高级技能人才短缺之疼的企业之一。他们告诉记者，随着科学技术的进步，企业加大技改力度，引进了先进的生产设备，促使大批技术人员学习新技术、新工艺，同样，先进的生产设备需要高素质的技能人才操作。企业里需要的人才是“金字塔”结构，对一线从事生产制造的技能人才需求是大量的，由于市里的技工学校培养的专门人才技术技能过硬，综合素质较高，所以企业很愿意从他们当中录用新员工。

　　 据悉，“十五”期间，青岛要建立家电电子、石油化工、汽车机车造船、新材料四大工业基地，大量需要技术工人。青岛市劳动保障部门调查显示，企业对中级技术人才需求总量比例变化不大，对初级工需求逐年降低，但是对高级技工需求趋旺。预测到“十五”末，青岛市技术工人占工人总数的合理结构为：高级技师占8.6％，技师占8.4％，高级技工占14.6％，中级工占37％，初级工占17.8％。同时，企业对技术工人的基本素质要求普遍提高。企业对单一技能型技工需求已经不再旺盛，转而需求复合型技工。

　　 对此，业内人士建议，大中专毕业生“回炉”读技校，除了说明技工教育办学适用企业需求外，也对其他高等和中等职业教育以深刻启示：学历不等于能力，仅靠文凭吃饭的时代将一去不复返。在高校逐年大幅度扩招的形势下，应当对专科特别是高职给予重新定位，即培养“高智能+高技能”的专业技能人才。